PPCR | C’est mieux pour vos carrières

Nou­veau RÉGIME INDEM­NI­TAIRE | le RIFSEEP

Le Régime Indem­ni­taire lié aux Fonc­tions, aux Sujé­tions, à l’Expertise et à l’Engagement Pro­fes­sion­nel (RIF­SEEP) est entré en vigueur le 1er jan­vier 2016 au min­istère de l’intérieur pour les corps admin­is­trat­ifs, ceux de la fil­ière sociale et pour les ingénieurs SIC, et la «bas­cule» en paye des anciens dis­posi­tifs vers le RIF­SEEP, s’est opérée à la même date.

Le prob­lème, c’est que la cir­cu­laire de ges­tion de l’IFSE indis­pens­able à la mise en œuvre du décret n°2014 – 513 du 20 mai 2014 vient à peine d’être présen­tée – pour infor­ma­tion seule­ment – au CT min­istériel… Sans par­ler de la cir­cu­laire dédiée au Com­plé­ment Indem­ni­taire Annuel – autre volet du RIF­SEEP – remise à plus tard !

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PPCR : C’EST MIEUX POUR VOS CARRIÈRES
PPCR = PAR­COURS PRO­FES­SION­NELS CAR­RIÈRES RÉMUNÉRATIONS
QU’EST-CE QUE CA VA CHANGER ?
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