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publié le 25/08/2015 à 10H40
par
France Inter
Invité de France Inter le 25 août 2015, Laurent Berger a fait le point sur les sujets sociaux de la rentrée.
Laurent Berger Secrétaire Général de la CFDT et le "faux débat sur le code du travail"
Laurent Berger Secrétaire Général de la CFDT et le "faux débat sur le code du travail"
Laurent Berger : "Code du travail, simplification n'est pas baisse de la protection"
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publié le 06/08/2015 à 11H05
par
Aurélie Seigne
Le
tentaculaire texte pour la croissance, l’activité et l’égalité des
chances, plus connu sous le nom de loi Macron, a été définitivement
adopté. Le 6 août, le Conseil constitutionnel a censuré le plafonnement
des indemnités prud’hommes pour les salariés des petites entreprises. Une décision saluée par la CFDT.
Difficile
de qualifier le texte adopté le 10 juillet par le biais d’un troisième
49-3, dont les 300 articles ont mobilisé les parlementaires durant plus
de 500 heures de débat et auquel le ministre de l’Économie, Emmanuel
Macron, a donné son nom. Faut-il retenir l’inacceptable, à savoir le
plafonnement des indemnités prud’homales en cas de licenciement abusif,
en contradiction totale avec les éléments d’amélioration de la justice
des prud’hommes également contenus dans la loi ? Une disposition depuis censurée par le Conseil constitutionnel. Ou encore le recul sur le travail
du dimanche, qui dénie le droit au dialogue social de négocier les
conditions et contreparties de l’ouverture dominicale dans les très
petites entreprises ? Faut-il au contraire en souligner les avancées,
notamment la réforme de l’inspection du travail qui contribuera à
améliorer la lutte contre le dumping social ? Ou le renforcement
considérable des moyens de lutte contre la fraude au détachement de
travailleurs ?
Au pas de charge
L’avenir le dira sans doute. Manuel Valls souhaite en effet que les mesures relatives au travail du dimanche soient effectives dès l’automne.
photo © Hamilton/Réa
Pour aller plus loin
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